國務院聯(lián)防聯(lián)控機制3月9日舉行新聞發(fā)布會。民政部養(yǎng)老服務司司長俞建良介紹，現(xiàn)在全國有200多萬老人入住在約4萬個養(yǎng)老院，但是工作人員只有37萬，37萬人中真正的護理員只有20多萬，服務量非常大。

護理員工作是24小時服務，1個護理員平均下來差不多要服務近10個老人，很多是失能、失智老人。從日常生活照料的角度來看，吃喝拉撒都得管，是一個又臟又累壓力又大的工作，但他們的工資報酬并不高。在疫情發(fā)生前，全國的養(yǎng)老院已普遍存在養(yǎng)老護理力量緊缺的問題。

“武漢的情況更加突出，武漢養(yǎng)老機構現(xiàn)在總共有2萬多名老人，但是護理人員只有3000多名。再加上有一部分護理人員受到感染或者是隔離，人手就更不足，武漢的護理員出現(xiàn)了非常緊缺的狀態(tài)?！庇峤颊f。

據(jù)俞建良介紹，針對武漢的情況，民政部組織協(xié)調護理員進行跨區(qū)域援助。來自三個省的118名工作人員以及湖北省內4個地市50名護理員對武漢進行對口支援，共計168名工作人員。

通過這種措施，武漢護理員緊缺的情況在一定程度上有所緩解。但在俞建良看來，想要從根本上解決養(yǎng)老護理員緊缺的問題，還是要靠養(yǎng)老院自身?！耙膭钸€在家的護理員在做好自身防疫情況下及時返崗，還要通過各種手段和渠道進行新護理員的招聘、培訓、上崗。”他說。

鑒于武漢疫情比較嚴重，民政部專門制定了政策，分類分級進行指導。對疫情比較輕的，特別是沒有確診病例的縣（區(qū)），要求在當?shù)卣头揽貦C制的統(tǒng)一領導下，在確保防控措施到位的情況下，原護理人員和新錄用人員，若檢測符合標準，可以上崗；對于中風險、高風險的地區(qū)，要按照相關防控要求，在返崗前對護理人員進行14天隔離，確認沒有感染后方可逐步上崗，以此來緩解護理員短缺的問題。