為了規(guī)避參加社會保險的義務，企業(yè)和勞動者訂立合同時，竟有明確勞動者不參加社會保險的條款。廣東省人社廳巡視員鄭朝陽在上線昨日“民生熱線”訪談時明確表示，在勞動合同中寫“自愿不購買社保”的條款是無效的。

廣東省近日推出“實體經(jīng)濟新十條”，提出進一步降低企業(yè)社會保險成本，包括推進全省養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌，執(zhí)行全省統(tǒng)一的企業(yè)養(yǎng)老保險單位繳費比例，單位繳費比例高于14%的按14%執(zhí)行；合理確定企業(yè)養(yǎng)老保險繳費基數(shù)上下限，逐步過渡至全省統(tǒng)一標準。同時要求有條件的地區(qū)，進一步降低醫(yī)保、生育保險費率。建立健全工傷保險費率浮動管理制度，全省工傷保險平均費率下降20%-30%。

鄭朝陽透露，去年7月1日起廣東省已經(jīng)實現(xiàn)養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌，全省各地市的養(yǎng)老保險繳費比例正逐步統(tǒng)一至14%。目前在廣東五個險種加起來，企業(yè)的繳費率約為23%，為全國最低。他表示，在此基礎(chǔ)上，醫(yī)保、工傷保險等險種還有進一步下降的空間。

鄭朝陽還指出，全面放開二孩后，生育保險基金可能面臨緊張，因為當初制定生育保險制度時，是根據(jù)“一孩”政策設(shè)計的，國家也在關(guān)注這個問題，相信醫(yī)保和生育保險合并后會根本解決這個問題。

                                                                                     （文章來源：南方都市報）